第657章 清溪镇这边也有临床_刚被三甲开除,60激活中医系统 首页

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    第657章 清溪镇这边也有临床 (第2/3页)

举办多少次课程。

    组织多少次义诊。

    培训多少名基层医生。

    建成多少个工作室。

    贺景明翻得很快。

    看到东江省材料时,他的动作稍微停了一下。

    一张阶段考核成绩表里,清溪镇中心卫生院排在第一。

    这本身还不足以让他过多关注。

    基层培训点偶尔出现高分,并不罕见。

    真正让他停下来的,是后面的过程总结。

    【学员初诊判断与带教结论分栏记录】

    【错误不得覆盖】

    【复诊必须对照原判断完成复盘】

    【未回访病例标注失访,不得根据处方推测疗效】

    【急症考核以明确下一步处理为核心,不强求现场完成最终诊断】

    贺景明拿起笔,在最后一句下面画了一条线。

    继续往后。

    清溪镇近期又补充了一项高风险拒绝诊疗管理流程。

    简报没有把它写成宣传事件。

    而是将其归入“临床边界训练”。

    贺景明看了几分钟。

    随后在页边写下一行小字。

    【不只教会看病,也在训练如何承认不确定与处理边界。建议进一步了解。】

    他在清溪镇三个字外面画了一个圈。

    然后继续翻看后面的材料。

    没有打电话。

    也没有立刻下发任何通知。

    这份简报暂时只是堆在国家层面的众多基层材料之一。

    清溪镇也没有人知道。

    远在京城的一张纸上,他们的名字第一次被人专门圈了出来。

    ……

    培训第二阶段逐渐进入尾声。

    三名新转入学员刚刚适应清溪镇的节奏。

    沈若晴和江一帆,却已经走到了这一阶段的最后几天。

    按照省里的项目安排,完成第二阶段培训以后,学员可以返回原单位。

    也可以参与后续岗位双向选择。

    成绩优秀者,不受原培训点限制。

    考核结果公布后的半个月里,多家医院已经通过不同渠道向两人发出邀请。

    最先联系江一帆的是省一院。

    人事部门给出的条件很明确。

    如果他愿意前往骨科工作,可以直接进入重点人才培养名单。

    未来两年内优先安排省级课题。

    满足年限和成果要求后,纳入副高级职称快速评审通道。

    电话那边的人语气十分客气。

    “江医生,你这次考核的表现我们都看过。”

    “尤其是膝关节病例

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